年末冲刺勇担当 聚力攻坚保收官 --致全院干警的年末攻坚动员书

时序入冬，岁末将至。2025年司法履职的收官之战已全面打响。当前，全院未结案件存量仍有500余件，叠加地域因素带来的季节性收案高峰，执行到位率、执行完毕率等关键指标与先进兄弟法院仍有差距。但挑战面前，更见司法担当--从审判庭的灯火通明到执行现场的奔波忙碌，从立案窗口的耐心服务到后勤保障的默默支撑，全院上下早已凝聚起“一盘棋”的攻坚共识。此刻，让我们以“抓强项、补短板、促指标”为方向，并肩冲刺，用实干为全年工作画上圆满句号！

一、锚定强项：以全院优势筑牢攻坚根基

回望全年，我们已在实战中淬炼出过硬本领，这些成果正是此刻攻坚的信心之源：速裁团队创新“2+2+3”办案模式，成立至今高效审结案件817件，8天的平均审理周期，跑出了司法服务“加速度”；院庭长带头认领疑难复杂“硬骨头”案，专业法官会议精准输出类案裁判指引；各业务部门联动辖区街道、行业组织深化诉源治理，两周内成功化解各类矛盾240起，为审判工作减负降压，让更多精力聚焦未结案件攻坚。

这些优势不是孤例，而是全院协同的缩影。接下来，让我们以速裁团队为标杆，在各审判团队推广“简案快审、繁案精审”经验；以领导包案为示范，带动全员主动啃难案、破僵局；以跨部门联动为抓手，持续深化诉源治理效能，让每个岗位都成为攻坚“闪光点”，每个团队都化身破局“先锋队”。

二、靶向补短板：靠协同发力破解攻坚难题

正视差距才能找准方向，集中力量方能突破瓶颈。指标落后不是“绊脚石”，而是“冲锋号”。目前，全院已为各类短板定制“攻坚方案”：审判部门聚焦“上诉率”降低，定期开展法官专业会议，及时统一裁判尺度；执行部门紧盯“到位率、完毕率”，实行“一案一台账、每日一调度”，确保财产查控、款项发放高效推进；综合部门主动靠前，优化文书流转、庭审保障流程，为一线办案节省时间成本。每补齐一块短板，就是向“全年优”目标迈出坚实一步！

三、聚力促指标：用全员实干书写收官答卷

指标是工作的“风向标”，更是司法为民的“试金石”。一张网可以直观反映“审判执行数据看板”，对未结案件按“繁简程度、审限节点”精准分类标注，超期风险实时预警，让办案进度“一目了然”。年末冲刺，拼的是坚持，靠的是协作。立案窗口多一次耐心引导，让案件分流更精准；审判法官多一轮细致调解，让矛盾化解更彻底；执行干警多一趟实地核查，让群众权益更实在；后勤保障多一份贴心服务，让一线办案更安心。从立案到审判，从执行到服务，每个环节的坚守，都是在为全院攻坚添砖加瓦。

司法之路从无捷径，唯有脚踏实地。如今，收官之战的号角已吹响，500余件未结案件是责任，更是我们践行司法初心的“军功章”。让我们以全院之力抓强项、补短板、促指标，在岁末冲刺中扛起担当，在攻坚中凝聚合力，用公正高效的司法服务，为 2025年全院工作交出一份经得起检验的答卷，让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义！