县委第七考核组对金塔县法院进行领导班子和领导干部考核

1月11日，县委第七考核组由县委常委、政法委书记孙云峰带队，对金塔县人民法院进行了2022年度县管领导班子和领导干部年度考核，副县长、公安局党委书记、局长张维华主持考核会议，县委第七考核组其他成员出席会议，县法院领导班子成员和全体政法编制干警参加会议。

就做好考核工作，孙云峰强调，要充分认识年度考核工作的重要意义，年度考核既是评价领导班子和领导干部在推动高质量发展政绩考核的重要依据，更是检验领导干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重要尺度。是践行高质量发展理念的重要举措、激励领导干部担当作为、推进发展的重要抓手，也是检验县委政府中心工作落实情况的重要手段。要正确理解和把握考核的基本内容和评价方法，认真负责地评价领导班子和领导干部，真正从关心集体、爱护干部的角度出发，客观评价干部的工作情况和作风表现。

县法院党组成员、副院长杨文军代表县法院领导班子作了大会述职。述职总结指出，2022年，金塔县法院领导班子坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，带领全院上下深学笃行习近平法治思想，全面贯彻落实党的二十大和甘肃省第十四次党代会精神，突出政治引领、坚持服务大局、狠抓队伍建设、践行司法为民，忠实履行宪法和法律赋予的职责，为全县经济社会和谐稳定和高质量发展提供了强有力的司法保障。在全面回顾总结2022年取得成绩的同时，分析了法院工作中存在的问题和困难，并提出了今后工作方向和目标任务。

随后，考核组一行对院领导班子和科级干部进行了民主测评和个别谈话，并对基层党建、意识形态和党风廉政建设等相关工作进行了考核。