2024年1月25日上午,敦煌市人民法院召开2023年度庭室总结述职测评大会,敦煌市法院院长候选人常祯出席会议并讲话。院班子成员、各庭室负责人及全体干警参加会议。
会上,各庭室负责人围绕队伍建设、工作实绩、审判质效、综合管理等方面,就各自特色亮点、主要做法、工作成效进行了述职汇报,在用客观数字反映所取得成绩的同时,还实事求是地分析了存在的问题,找出短板差距,并对2024年工作提出了明确的努力方向。
常祯在认真听取了各庭室述职汇报后指出,过去一年,法院各项工作成效显著,各庭室工作亮点纷呈、各有特色,分管领导及各庭室负责人要认真总结工作经验,充分认清发展形势 ,自我加压,奋力拼搏,不断在新的一年里再接再厉,再创佳绩。
一是提高政治站位,强化责任担当。要旗帜鲜明讲政治,牢牢坚持党对法院工作的绝对领导,做实从政治上看、从法治上办,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,切实把拥护“两个确立”、做到“两个维护”落在具体工作中,抓党建强队建,以队建促审判,推进法院业务工作和队伍建设同步协调发展。
二是围绕主责主业,抓好执法办案。按照上级法院办案要求,着力抓好第一季度办案工作,科学制定结案计划,分管院领导和庭室长要加强监督管理,树牢争先进位意识和均衡结案意识,确保我院审判执行质效保持良好态势,实现一季度“开门红”。
三是立足问题短板,提升审执质效。分管领导要加强对分管领域各项工作的分析研判,梳理工作中存在的短板弱项,对考核各项薄弱指标在全省全市的排名次序要心中有数,对难题的化解心中有策,面对进位赶超压力大、各项工作任务繁重等内外部实际情况,变压力为动力,确保全年工作有新的更大提升。
四是紧扣职责定位,谋划重点工作。各庭室要深入学习贯彻中央政法工作会议精神、全国高级法院院长会议精神、酒泉市“两会”精神及敦煌市党代会精神,围绕会议提出的新举措、新任务、新目标,立足全市当前重点工作,在提升审判质效、创新制度机制、加强队伍建设、打造特色品牌等重点工作方面,谋准谋实工作思路,提出切实可行的工作举措。
五是落实制度规定,提升管理水平。坚持用制度管人管事管案的理念,综合部门要对内部管理制度进一步补充、修订和完善,形成以制度为重要抓手的内部管理工作模式。班子成员、庭室负责人要带头落实好执行好各项制度要求,构建自上而下、运行顺畅、高效规范管理格局,以制度管理带动审判执行工作提质增效。
六是严守纪律底线,防范风险化解。班子成员要以通过召开会议、谈心谈话等形式开展节前专题纪律教育,增强道德高线和纪律底线意识。正值市“两会”召开之际,各部门要加强重大敏感案事件风险研判评估。严格落实好节日期间值班、领导带班制度,注意安全出行,严防发生安全事故。
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