集中开展工作约谈 全力提升审执质效

为深入贯彻上级法院院长会议精神，全面落实王中明院长关于“在提质增效上再加力”的工作要求，全面分析解决当前审判质效突出问题，进一步明确目标、铆足干劲，推动玉门法院审判质效再上新台阶。3月4日，玉门市人民法院党组书记、院长杨勇同志本着“以案约谈，以案管人，以案提质”原则，对第一季度15项重点指标落后的10个庭室负责人、员额法官进行了“一对一”提醒约谈，并集中分析了短板弱项。

此次提醒约谈是落实院庭长监督管理职责的具体体现，旨在帮助和督促各庭室及员额法官以首季审执质效“开门红”引领全年各项工作“满堂彩”。约谈中，杨勇院长与各庭室负责人逐案听取汇报分析，共同与承办法官梳理案情，分析案件难点。同时，被约谈对象结合本庭室和自身情况，逐条分析了劣势指标的原因，提出了具体整改措施，并签订《整改承诺书》。

最后，杨勇院长强调，第一季度工作时间紧，头绪多，任务重，要求高，全面抓好15项重点指标仍是第一要务，各庭室要切实提高政治站位，持续强化使命责任，合理分配工作力量，以“起步就是冲刺、开局就是决战”状态，迅速行动、务实作为，不允许以任何理由拖延，降低案件审执质效，影响群众的满意度。员额法官要讲究办案技巧，不断提高自身业务素养及归纳总结的能力，切实提升办案质效。各庭室之间要加强联系沟通，精准发力，互帮、互助、互促，最大限度发挥工作合力，确保实现审执质量、效率、效果齐升的良好态势，在第一季度拉出一条审判执行运势的“上扬曲线”。